Если умер трудоустроенный житель Санкт-Петербурга, его работодатель обязан своевременно перечислить на счёт почившего следующие выплаты: гарантированное государством пособие на погребение, остатки невыданной зарплаты, компенсации за переработки и неиспользованный отпуск. Если в трудовом договоре указаны дополнительные выплаты, полагающиеся семье работника в случае его гибели или смерти, то работодатель должен перечислить и их.
В том случае, если умер человек, получавший пенсию, то остатки ежемесячной выплаты должны быть направлены СФР на личный счёт покойного. При этом не имеет значения то, был ли пенсионер трудоустроен или – нет. Получить пенсию за покойного может его родственник, проживавший совместно с ним. Факт совместного проживания можно подтвердить посредством регистрации по одному адресу или оформленной опеки.
